29,900 تومان

موجود

همراه با هدیه شگفت انگیز

آموزش ورد

کسب و کار الکترونیک و صنعت ساختمان

چکیده:

 ظهور فناوریهای اطلاعات و ارتباطات جدید از قبیل فناوریهای ارتباطات از راه دور، شرکتها، افراد و سازمانها را قادر می سازد تا به کسب و کار و تجارت الکترونیکی مبادرت ورزند. مدل کسب و کار و درآمد زایی الکترونیکی، فرصتهایی را فراهم می کنند تا منابع و مهارتهایی را که به تنهایی توسط افراد و سازمان، قابل دستیابی نیستند از طریق منابع بیرون سازمان در دسترس قرار گیرند و طبق تعریف، انجام الکترونیکی کسب و کار است که فرصتها و مزیتهای فراوانی را در اختیار شرکتها، دولتها، و هم مصرف کنندگان می گذارد. این پروژه نیز در جهت سعی درارائه مدلی الکترونیکی برای کسب و کار در صنعت ساختمان و ایجاد فرصت هایی برای کسب درآمد در این صنعت تهیه شده است.

پیشگفتار:

 اقتصاد ديجيتالي جديد  كه نتيجه پيشرفتهاي فناوريهاي شبكه است ، مجموعه جديد از قواعد و ارزشها را ايجاد مي كند كه رفتار عاملان آن را تعيين مي كند. اين عاملان مي توانند بصورت سازمانهاي تجاري و غير انتفاعي و يا ديگر بازيگران بازار يعني مصرف كنندگان فردي و گروهي، متمايز شوند. بازارهاي ديجيتالي، فرصتهاي جديد و غير محدودي را براي كساني كه در آن كار مي كنند، ارائه مي دهد . تحقق اين فرصتها، چالشهاي جديدي را بهمراه دارد. بازيگران در اقتصاد ديجيتال در مي يابند كه براي كسب منافع، نگرشها و ديدگاههاي سنتي براي انجام كسب وكار، نياز به تعريف مجدد دارد. در نتيجه، مفاهيم سنتي كسب و كار رها مي شود و مفهوم سازمان توسط موجوديتهاي جديدي جايگزين مي شود كه چالشهاي ذاتي اين دوره اقتصادي جديد را منعكس مي كند. در  جريان انقلاب صنعتي، شركتها به ميزان شگرفي، از جوامع يك پارچه روستايي به كانوني از سازمانهاي شهري مستقل، تغيير يافت . اين در دهه 1980 و 1990، با معرفي فناوريهاي اطلاعات و ارتباطات و ظهور سريع پارادايمهاي كسب و كار الكترونيكي، جهاني تر و بيشتر مبتني بر همكاري شد. شركت در عصر ديجيتالي، بصورت شبكه اي مي باشد يعني پيوند متقابل بر اساس سطوح مختلف:

زير ساخت اطلاعات ( يعني از طريق اينترانت ها ) ، سطح سازماني ( مثل رها كردن ساختارهاي سرسام آور سلسله مراتبي گذشته و جايگزيني آنها با تيم ها) ،سطح شايستگيها  ( مثل شبكه سازي مبتني بر دانش) از بين رفتن مفهوم سنتي سازمان، يكي از نشانهاي  اقتصاد آينده است و سازمانها بطور فزاينده اي وابسته به فناوري مي شوند . 

 در اقتصاد جديد، پايه ارزش آفريني، بيش از اين، روي داراييهاي ملموس و قابل سنجش  ، معطوف نيست. بر خلاف سازمانهاي سنتي كه ارزش آفريني به ميزان زيادي، از سرمايه گذاري در چيزهاي ملموسي مثل كارخانه و ماشين آلات بدست مي آمد، سازمانهاي عصر ديجيتال  يا “سازمانهاي هوشمند”   از قدرت منابع هوشمند از قبيل اطلاعات و دانش، ارتباطات، علائم تجاري و هوشمندي مبتني بر نوآوري و همكاري استفاده مي كنند تا فرصتهاي جديد را شناسايي و بهره برداري كنند. بعلاوه ،محيطهاي نا مطمئن و بسيار متغير اقتصاد جديد، نياز به تواناييها و شايستگيهاي جديد سازماني دارد. مزيت رقابتي، بيشتر قابليت انطباق سازماني بدست مي آيد تا كارآيي سازماني. 

نقد و بررسی‌ها

هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.

اولین کسی باشید که دیدگاهی می نویسد “پایان نامه کسب و کار الکترونیک و صنعت ساختمان”

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Your custom content goes here. You can add the content for individual product
بازگشت به بالا